Suomen Lions-liitto ry, piiri 107-E

LIONS E-PIIRI

Leijonat ja klubit - Me palvelemme

JOHTAMISVALMENNUS (JOVA) II  09.02.2019 

JOVA TEEMA: TUNNISTA MAHDOLLISUUDET – TOIMI

 

JOHTAMISVALMENNUS (JOVA) II

 

09.02.2019 klo 08.30 – 15.30,

Sääksjärven koulu, Tampereentie 422, 33880 Lempäälä.

 

Kohderyhmä: Klubien varapresidentit ja muut johtamisvalmennuksesta kiinnostuneet


Valmennuksen ohjelma

 

–      Aamukahvi ja järjestäytyminen                            08.30

 

–      Avaus, DG Ari Suominen                                           08:45

–      Kohti motivoivaa ja innostavaa johtamista,
”Johtajan esiintyminen ja esiintymisvarmuus”
”Vuorovaikutteinen johtaminen ja
vuorovaikutuksen kehittäminen”       
”Vapaaehtoisten motivoiminen ja innostaminen”

Marja Sundström                                                      09:00

 

Lounastauko (Keittolounas)                                        11.30

–      Klubin johtaminen ja toiminnan suunnittelu
”Mitä yhdessä haluatte saavuttaa= klubinne toiminta-
 suunnitelma”

 

 Ryhmätyöskentelyä,
Pekka Siitonen, Marja Sundström                               12:00

–      "Palvelulla puhtia klubiinne"
Maailmanlaajuinen toimintaryhmä

Tuomo Kemppainen                                                 14:00

 

–  Loppukeskustelu ja ensikauden piirikuvernöörin tervehdys            
     1.VDG Sirkka-Liisa Voutilainen, I VDG                  15:00                                                                                             

Valmennus antaa valmiuksia ja ideoita kehittää klubisi toimintaa.

 

Ensimmäisessä osiossa tarkastelimme keskeisiä perusasioita klubin toiminnan kehittämiseen ja muutoksen johtamiseen.

 

Toisessa osiossa 9.2.2019  jatkamme I-osan teeman ympärillä sekä teoriassa

että käytännössä.Tavoitteena on, että osallistujat kokemuksia vaihtaen ja

ideoita jakaen saavat mahdollisimman hyvät valmiudet käytännön työhön

klubeissa.

 

Klubin toiminnan ja jatkuvuuden turvaamisen kannalta oleellistaon klubin

jäsenten motivaatio, klubissa viihtyminen ja uusienjäsenten mukaan

tuominen.  Tässä, kuten kaikessa sisäisessä ja ulkoisessa viestinnässä

tarvitaan esiintymistaitoa. Hyvin suunnitellulla ja toteutetullaesityksellä saat

viestisi perille ja osaat esittää asiapitoisenkin viestin vakuuttavasti ja

innostavasti. Valmennuksen alussa paneudutaankinesiintymiseen, esit-

tämiseen, vuorovaikutuksen kehittämiseenja vapaaehtoisten motivointiin.

 

Lounastauon jälkeen keskitytään tavoitteen tai aktiviteetin toteuttamiseen

tähtääväntoimintasuunnitelman tekoon yksilöinä ja ryhminä.

 

Klubin toimintaryhmä, joka on osa leijonien maailmanlaajuista toimintaryhmää yhdistää kolma klubin menestyksen kannalta tärkeää  avainaluetta, palveluaktiviteetit, jäsenhuollon ja jäsenistön koulutuksen.

 

Tulevan kauden piirikuvernöörin Sirkka-Liisa Voutilaisen odotukset ja evästykset

tulevalle kaudelle päättävät valmennuksen.

 

Klubin toiminnan kehittämisen lähtökohtana on muutostarpeiden

havainnointi ja tarpeellisuuden arviointi.  Välttämättä ei tarvita

suuria muutoksia, eikä toimivia käytänteitä saa unohtaa.  Perinteet

ovat toiminnan kivijalka, mutta ympäristömme muuttuu ja klubien

toiminnan on siihen mukauduttava.

 

Muutos syntyy silloin, kun ihmiselle pystytään selittämään, miksi

muutos on jatkuvuuden ja hyvinvoinnin kannalta välttämätöntä.

Muutosten johtaminen on yhteistyötä. 

 

—  Klubillasi on mahdollisuus menestyä

—  Opit johtamisen taitoja

—  Annat klubillesi jatkuvuuden

—  Tulevaisuus ei ole sattumaa, me voimme vaikuttaa siihen yhdessä

—  LÄHDE MUKAAN UUDISTUMISPROSESSIIN – TULE MUKAAN  VALMENNUKSEEN

Ilmoittautuminen piirin kotisivujen kautta:

Terveisin,

 

Pekka Siitonen

GLT, E-piiri
Ilmoittautuminen 6.2 mennessä !

Julkaisujärjestelmänä Verkkoviestin